【雇用を考える経営者必見！】人材雇用のはじめの一歩～労務視点で見る雇用開始時のポイント～

雇用開始時のポイントを一からお伝えします！

本セミナーでは、人事・労務領域での企業支援経験が豊富な特定社会保険労務士の先生を講師にお招きし、新たに人材雇用を検討している経営者の方に「雇用契約と業務委託の違い」「雇用の費用感」「労務手続きの注意点」などを企業の労務管理の視点で分かりやすくお伝えします。

人材雇用本当にはじめて大丈夫！？

皆さん、人材雇用にかかる管理の労力と費用、正しく認識していますか？
事業拡大に向けて、いの一番に「人材雇用」を検討していませんか？
人材の雇用には、想像以上に労力とお金がかかります。
「売上順調」「手が回らない」といった理由だけで、安易に人材雇用を始めると知らないうちに法令に違反してしまったり、給与・保険料支払いによる資金繰り悪化など様々な困難に直面してしまうかもしれません。。。

「雇用時の費用・労力」「求人を出す際のポイント」「労務手続きの注意点」などといった、雇用のはじめ時を考える際に必要な知識から雇用の始め方、雇用を始めた際の労務手続きなど分かりやすくお伝えすることで、雇用を開始するはじめの一歩をフォローします。

皆様のご参加をお待ちしております。

セミナー内容

１）雇用契約とは？(業務委託契約との違い)
２）人材雇用にかかる費用と労力
３）求人を出す際のポイント
４）雇用開始時の労務上の手続き
５）質疑応答

※項目は変更の可能性がありますので、予めご了承ください。

講師

●アクタス社会保険労務士法人／特定社会保険労務士
辻 恵子(つじ けいこ) 様
<プロフィール>
社会保険労務士として国内および外資系企業の給与計算、社会保険実務、就業規則制改定等の人事労務管理をサポート。常に当事者意識を持って、会社に寄り添ったアドバイスを行うことを信条とする。コンプライアンス面はもちろんのこと、現場に即した提案を行い、長期的な視点で労務問題が起こらない仕組み作りを心掛けている。

<支援可能範囲>
・給与計算・社会保険手続
・人事労務相談、労使トラブル対応
・就業規則作成
・未払い残業代対策
・各種セミナー

開催概要

●日時
2024年8月7日(水)18時00分～19時30分

●参加方法
オンライン（Zoom Meetingを使用予定）

●参加費：無料

●参加対象：下記のいずれかに当てはまる方
・主にコンテンツ分野の事業で創業間もない方で事業拡大を考えている方
・主にコンテンツ分野の事業で創業を考えている方

●定員
30名（満員になり次第締め切ります）

●お申込み〆切
2024年8月7日(水)12時00分

●主催
東京コンテンツインキュベーションセンター（TCIC）